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ESTATUTOS DE LA “FUNDACIÓN SOLIDARIA
JUGUEMOS POR BOLIVIA”

CONSTITUCIÓN, DENOMINACIÓN, DOMICILIO, OBJETO,
OBJETIVOS Y DURACIÓN
Artículo 1º- (Constitución y Denominación)
Se constituye una
Fundación, con la denominación de FUNDACIÓN SOLIDARIA
JUGUEMOS POR BOLIVIA en adelante “la Fundación”, que
funcionará como persona jurídica de derecho privado autorizada
legalmente, sin propósito ni fines de lucro, con pleno interés
institucional o sin ingresar en actividades lucrativas y con la finalidad
de realizar el bien común que surge de su objeto, la misma que se
regirá por los presentes estatutos, el Código Civil y disposiciones
legales que regulan el funcionamiento de esta clase de instituciones.
Artículo 2º- (Domicilio) El domicilio principal y legal de la Fundación
se fija en la ciudad de Santa Cruz de la Sierra, República de Bolivia,
pudiendo de acuerdo a sus necesidades establecer oficina o
representaciones en cualquier lugar del territorio del país o en el
exterior.
Artículo 3º- (Objeto) La Fundación tiene fines beneficios, destinados a
contribuir -a través de eventos deportivos y sociales - al desarrollo de
la niñez empobrecida y con limitaciones, con proyectos sostenibles
que compatibilicen la prosperidad, el cuidado del medioambiente y la
sociedad en su conjunto.
Para el cumplimiento de sus objetivos, la Fundación tiene plena
capacidad, como persona jurídica, para adquirir derechos, contraer
obligaciones y realizar sin ninguna excepción toda clase de
operaciones, contratos, convenios y actos jurídicos en general no
prohibidos por ley o por este estatuto.
Objetivos.- Son objetivos de la FUNDACIÓN SOLIDARIA
JUGUEMOS POR BOLIVIA.

a) Organizar eventos deportivos y sociales cuya finalidad sea la

b) Movilizar recursos o apoyo solidario
c) Promover asistencia para aquellas instituciones que presenten
programa definido y sostenibles con los resultados mesurables tanto cualitativa como cuantitativamente.
Artículo 4º- (Duración)
La Fundación tendrá una duración indefinida,
pero cada cinco años se efectuará una revisión y modificación, si así
se requiriese en el Estatuto.
TITULO II

PATRIMONIO Y RECURSOS
Artículo 5º- ( Patrimonio)
El patrimonio inicial de la Fundación podrá
incrementarse con los bienes y recursos que la Fundación adquiera en
lo sucesivo a cualquier título, rentas, frutos o intereses provenientes de
aportes, subvenciones, rentas, derechos u otros, que le otorguen
personas naturales o jurídicas del país o del exterior, en cualquier
carácter o cualquier título.
Los fundadores o quienes realicen aportes posteriormente, no tienen
derecho alguno sobre el patrimonio de la Fundación, siendo éste
totalmente independiente de cualquier otro.
Artículo 6º- (Destino del Patrimonio) El patrimonio y bienes de la
Fundación sólo podrá destinarse al cumplimiento específico del objeto
para el cual ésta ha sido creada.
Artículo 7º- (Excedentes) Los excedentes económicos de cada
gestión, que en su caso resultaren, serán destinados a las actividades
propias de la Fundación, conforme lo determine la Asamblea y en
ningún caso serán distribuidos directamente o independientemente
entre los miembros de la Fundación.

TITULO


ESTRUCTURA ORGANICA
Artículo 8º- (Órganos de la Fundación)
Son órganos de la
Fundación los siguientes: La Asamblea General, el Directorio y los
Comités que resulten necesarios para el desenvolvimiento de sus
actividades.
Artículo 9º- (Asamblea General) La Asamblea General estará
compuesta por los miembros fundadores y por quienes se integren
posteriormente a la Fundación en calidad de miembros plenos.
Artículo 10º- (Autoridad Máxima) La Asamblea General es la
autoridad máxima de la Fundación y sus decisiones son obligatorias
para todos los miembros de la Fundación presentes, ausentes y
disidentes, siempre que se hubieran adoptado conforme a este
estatuto y los reglamentos.
Artículo 11º- (Clases de Asamblea) Las Asambleas Generales serán
ordinarias o extraordinarias.
Artículo 12º.- (Asambleas Generales Ordinarias) La Asamblea
General Ordinaria se reunirá por lo menos 3 veces al año o cuantas
veces sea necesario, para considerar los siguientes asuntos:
1)- Informe y control de actividades.
2)- Presupuesto ejecutado en eventos.
3)- Instituciones seleccionadas para ser objeto de donación.
4)- El nombramiento y remoción de los directores.
5)- En su caso, las responsabilidades de los directores, si las hubiere.
Artículo 13º- (Asamblea General Extraordinaria) Las Asambleas
Generales Extraordinarias se realizarán anualmente y considerarán
todo asunto que no sea de competencia de la Asamblea Ordinaria y
privativamente las siguientes:
1)- Aprobación de Reglamentos.
2)- La modificación de los Estatutos.
3)- La disolución de la Fundación.
Artículo 14º- (Convocatoria) Las Asambleas ordinarias y
extraordinarias, serán convocadas por el Directorio mediante
comunicación escrita o el envío de un e mail, que deberá contener el
Orden del Día y será hecha con cinco días de anticipación a la fecha
señalada para el verificativo de la respectiva asamblea. La
concurrencia a la Asamblea será personal, no admitiéndose
representación.
Artículo 15º- (Quórum) Las Asambleas Generales se constituirán con
la presencia de la los socios presentes .
Las Actas de la Asambleas se asentarán en un Libro de Actas en las
cuales se reunirán las expresiones vertidas en las deliberaciones, la
forma de las votaciones y sus resultados, con indicación completa de
las resoluciones adoptadas. Serán firmadas por el Presidente y el
Secretario General.
Artículo 16º- (Participación y Voto) Todo miembro tendrá derecho a
participar en las Asambleas con derecho a voz y voto. Cada miembro
tendrá derecho a un solo voto en las Asambleas, cualesquiera fueren
sus aportes o contribuciones a la Fundación.
Artículo 17º- (Votos Necesarios) Las resoluciones, tanto en las
Asambleas Ordinarias como en las Extraordinarias se tomarán por
mayoría de los votos de los socios presentes o sus respectivos
representantes, excepto las resoluciones sobre modificación de los
Estatutos o Reglamentos, cambio del objeto de la Fundación y sobre
la disolución de la misma, para las cuales se requerirá el voto de los
socios fundadores.
TITULO IV

DIRECCIÓN Y ADMINISTRACIÓN
Artículo 18º- (Del Directorio, Competencia y Composición)
La
Fundación será dirigida y administrada con las más amplias facultades
de representación, dirección, administración y disposiciones, por un
Directorio compuesto en total por siete directores, cuatro fundadores y
tres invitados. Pudiendo la Asamblea General designar un número
superior de ser así conveniente.
Artículo 19º-(Ejercicio Personal) El ejercicio del cargo de Director es
personal e indelegable y se ejercerá ad honoren.
Artículo 20º- (Duración del Mandato) El período de funciones de los
miembros del Directorio será de dos años, pudiendo ser reelegidos
indefinidamente.
El mandato quedará tácitamente prorrogado por todo el tiempo que la
Asamblea demore en reemplazarlos o reelegirlos, hasta que los de
nueva designación hayan asumido sus cargos.
El periodo del mandato podrá concluir anticipadamente en caso de
incapacidad, impedimento, prohibición, renuncia u otra causa legal por
la cual los miembros del Directorio tengan que cesar sus funciones.
Artículo 21º- (Suplencia) Al tiempo de la designación de los
miembros titulares del Directorio, la Asamblea General Ordinaria
designará un suplente para cada miembro titular.
Los Directores suplentes reemplazarán a sus titulares en caso de
renuncia o cuando por razones de ausencia o impedimento no puedan
asistir a las reuniones del Directorio.
Artículo 22º- (Responsabilidad) Los miembros del Directorio son
responsables solidaria e ilimitadamente frente a la Fundación por el
mal desempeño de sus funciones, por incumplimiento o violación de
las leyes, estatutos y reglamentos y por daños que fueran
consecuencia de dolo, fraude, culpa grave o abuso de facultades.
La acción de responsabilidad no alcanza a los Directores disidentes
que hubieran hecho constar su disidencia.
Artículo 23º- (Personeros del Directorio) La Asamblea elegirá de
entre los miembros del Directorio conformado, un Presidente, un
Vicepresidente, un Secretario y un Tesorero, por votación de 50% más
uno.
Artículo 24º- (Reuniones, Resoluciones, Acta) El Directorio se
reunirá ordinariamente una vez y extraordinariamente toda vez que
sea necesario de acuerdo al desenvolvimiento de las actividades
institucionales, a convocatoria del Presidente o a solicitud escrita y
motivada de cualquiera de sus miembros.
El Directorio tomará sus decisiones con el 51% de aprobación de los
miembros presentes en la reunión.
De las deliberaciones y resoluciones de cada reunión se elaborarán
Actas que se asentarán en libros especiales a cargo del Secretario, las
que para su validez serán firmadas por quien presidió la reunión y el
Secretario.
El libro de Actas estará bajo la custodia del Secretario, quien en caso
necesario, extenderá las copias que requieran.
Artículo 25º-(Atribuciones y Funciones) Son atribuciones,
facultades y funciones del Directorio las que en forma simplemente
enunciativa pero no limitativa se señala a continuación:
a)- Cumplir y hacer cumplir las leyes, el Estatuto y los reglamentos
de la Fundación, las Resoluciones que la Asamblea determine de acuerdo a las atribuciones que le corresponden de acuerdo al presente Estatuto, así como sus propias decisiones y acuerdos. Dirigir y administrar las actividades de la Fundación con las más amplias facultades de representación, dirección, administración y disposición, velando siempre por el logro y cumplimiento de sus objetivos. c)- Formular, establecer y ejecutar políticas, programas, planes, proyectos y eventos de acuerdo a los objetivos de la Fundación. d)- Precautelar, cuidar, proteger y resguardar los bienes, intereses y e)- Elegir, entre los miembros del Directorio designado por la Asamblea General ordinaria, al Presidente, Vicepresidente, Secretario y Tesorero. f)- Constituir Comités permanentes o temporales y asignarles tareas g)- Custodiar y administrar responsablemente los bienes, fondos, recursos y todo el patrimonio de la Fundación. h)- Designar un Gerente, administradores o apoderados, fijando en cada caso sus facultades, obligaciones, y remuneraciones, otorgándoles los poderes necesarios para el debido cumplimiento de sus funciones. i)- Autorizar la contratación de personal y fijar remuneraciones. j)- Realizar toda clase de actos jurídicos y convenir, celebrar y suscribir todo género de contratos y documentos, tanto públicos como privados o de otra clase, que sean necesarios para el desarrollo de sus actividades y el cumplimiento de sus objetivos, con las limitaciones y restricciones que se establecen en el presente Estatuto. k)- Efectuar gestiones y trámites, extrajudiciales y judiciales, ante toda clase de personas naturales o jurídicas, autoridades, tribunales, instituciones, organismos, etc., públicos o privados, nacionales, extranjeros e internacionales, en el país o en el exterior, cualquiera sea su índole, jerarquía o jurisdicción, con capacidad y personería suficiente y sin limitación alguna. l)- Gestionar y obtener préstamos y financiamientos ya sea de instituciones bancarias, financieras u otras y asumir obligaciones de toda clase, otorgando en su respaldo garantías reales, personales o de otra especie. m)- Realizar toda clase de operaciones bancarias, girar, aceptar, endosar y negociar toda clase de documentos y valores. n)- Comprar, vender, permutar, alquilar, tomar o dar en anticresis, ceder, construir, etc., hipotecar, pignorar o gravar de cualquier modo, toda clase de bienes muebles e inmuebles, de acuerdo a las necesidades o requerimientos de la Fundación, con limitaciones y prohibiciones establecidas en el presente estatuto. o)- Aceptar donaciones, legados u otras liberalidades, a favor de la Fundación; autorizar transacciones de cuestiones en litigio o su sometimiento a procedimientos arbitrales. p)- Analizar y aprobar el balance, estados financieros e inventarios q)- Presentar a consideración de la Asamblea General Ordinaria la Memoria Informe de gestión, balance general, estado de pérdidas y ganancias, inventarios, así como toda la información relativa al desenvolvimiento de las actividades sociales. r)- Proponer ante la Asamblea reformas a la estructura social, s)- Llevar un Libro de Actas de sus deliberaciones y resoluciones. t)- Elaborar y publicar anualmente la memoria de la Fundación. u)- Otorgar poderes generales y especiales a personas naturales o jurídicas fijando y determinando las atribuciones y facultades que se confieren a los apoderados. v)- Todas las demás que sin estar expresamente determinadas en los anteriores incisos, que no tiene carácter limitativo, le están atribuidas implícitamente para poder cumplir con los objetivos sociales.
Artículo 26º- (Limitación de Facultades) Para comprar o enajenar
bienes inmuebles así como para hipotecar, pignorar y/o gravar de
cualquier modo los bienes de la Fundación, se requerirá la previa
autorización de la Asamblea General Extraordinaria, sin cuyo requisito
dicho acto no tendrán ningún valor ni efecto legal.
Articulo 27º - (Prohibiciones) El Directorio está prohibido de
involucrar a la Fundación a comprometer el patrimonio de está, en
actividades ajenas a su objeto o en garantía de obligaciones de
terceros, bajo responsabilidad de daños y perjuicios.
Artículo 28º - (Representación) La representación legal de la
Fundación será ejercida por el presidente del Directorio, quien
practicará todos los actos y suscribirá todos los contactos y
documentos que autorice el Directorio o la Asamblea.
El presidente actuará en forma conjunta con el Tesorero y/o el
Secretario en los casos que se determinan en el presente Estatuto.
Artículo 29º - (Atribuciones del Presidente) Son atribuciones del
Presidente:
a)- Presidir las reuniones del Directorio, cuyas resoluciones cumplirán y hará cumplir. b)- Firmar juntamente con el Secretario las Actas, la correspondencia despachada por el Directorio, así como diplomas, pergaminos y otras distinciones que otorgue la Fundación. c)- Firmar juntamente con el Tesorero los cheques, depósitos, ordenes de pago, títulos valores y cualquier otro documento mercantil en que intervenga la Fundación d)- Firmar juntamente con el Secretario los contratos que celebra la Fundación, así como poderes que ésta otorgue y los demás documentos que en forma expresa autorice el Directorio. e)- Ejercerá las demás funciones establecidas en este Estatuto y las que le encomienda el Directorio. Artículo 30º - (Atribuciones del Vicepresidente) Son atribuciones
del Vicepresidente:
a)- Reemplazar al Presidente en caso de ausencia, impedimento,
renuncia o muerte, con todos los poderes y facultades inherentes a la
presidencia.
b)- Presidir las comisiones que le asigne el Directorio.
c)- Ejercer las demás funciones que le encomiende el Directorio.
Artículo 31º - (Atribuciones del Secretario) Son atribuciones del
Secretario:
a)- Ejercer una labor de supervisión general sobre todos los asuntos
relacionados con la Secretaría.
b)- Intervenir y suscribir juntamente con el Presidente y el Tesorero en
los casos señalados en este Estatuto.
c)- Tener bajo custodia y responsabilidad los Libros de Actas y expedir
copias legalizadas de las actas que sean requeridas por el Directorio.

Artículo 32º - (Atribuciones del Tesorero)
Son atribuciones del
Tesorero:
a)- Ejercer una labor de control y vigilancia sobre todo el movimiento
económico, financiero y contable de la Fundación.
b)- Tener bajo su custodia y responsabilidad los documentos, valores y
bienes de la Fundación.
Intervenir y suscribir juntamente con el Presidente en los casos
señalados en este Estatuto.
Artículo 33º - (Reemplazos) En caso de ausencia o impedimento del
Presidente, lo reemplazará el Vicepresidente, con las mismas
facultades y atribuciones.
En caso de ausencia o impedimento del Secretario o del Tesorero, el
Directorio designará entre sus miembros, a quien los reemplazará
durante el tiempo que dure su ausencia o impedimento.
Artículo 34º - (Delegación de Facultades) El Directorio podrá delegar
total o parcialmente en uno o más de sus miembros gerentes,
apoderados, representantes o terceras personas, las facultades que le
confieren los presentes estatutos, con excepción de aquellas que le
son privativas, otorgándoles a dicho efecto los poderes
correspondientes.

DISOLUCIÓN Y LIQUIDACIÓN
Artículo 39º - (Causales de Disolución)
La Fundación sólo podrá ser
disuelta por causa de imposibilidad legal o económica para cumplir los
objetivos para los cuales ha sido constituida.
Artículo 40º - (Comisión Liquidadora) La Asamblea General
Extraordinaria que determine su disolución designará una comisión
liquidadora compuesta de tres miembros, encargada de ejecutar la
liquidación, a cuyo efecto le determinará y establecerá facultades,
atribuciones y obligaciones, plazo para la liquidación, poderes de
representación, etc., con todas las facultades y atribuciones
necesarias, sin limitación, para realizar todos los actos, contratos y
demás gestiones que se requieran para liquidar los activos de la
Fundación y pagar todas las deudas y obligaciones de ésta.
Cualquier saldo del patrimonio se asignará y distribuirá a favor de
entidades de igual objeto que de la Fundación.
TITULO VI

DISPOSICIONES GENERALES

Artículo 41º - ( Reforma de Estatutos) Los presentes estatutos
podrán reformarse en cualquier tiempo sólo por resolución de la
Asamblea General Extraordinaria convocada expresamente para tal
objeto.
____________________

Source: http://ecuamatch.us/pdf/estatutos.pdf

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Iranian Biomedical Journal 2 (2): 49-57 (April 1998) Transcriptional Coactivator CBP Facilitates Transcription Initiation and Reinitiation of HTLV-I and Cyclin D2 Promoter LRBGE, Division of Basic Sciences, National Cancer Institute, National Institutes of Health, Building 41, Room B403, ABSTRACT HTLV-I is the etiologic agent for adult T-cell leukemia/lymphoma (ATL) and HTLV-I- assoc

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T h e n e w e ng l a n d j o u r na l o f m e dic i n e Anticholinergics for Patients with Asthma? Current guidelines for treating patients with asth- ondary comparison, which was for noninferior-ma whose symptoms are not controlled by a low ity, was between adding tiotropium and adding dose of an inhaled glucocorticoid alone recom- salmeterol. mend either doubling the glucocorticoid do

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